Powrót

Kim jest tester oprogramowania?

17 Sierpnia 2022 | Jakość oprogramowania

Czasy, w których tester uważany był na osobę niepotrzebnie opóźniającą pracę nad projektem już minęły. Obecnie coraz więcej zespołów ceni sobie wykrycie błędów już na wczesnym etapie projektu, a rola testera oprogramowania zyskuje coraz większą popularność wśród osób, które chcą rozpocząć pracę w IT. Jak wygląda praca testera oraz jak wygląda jego pozycja w zespole? Przybliżymy to w dalszej części artykułu.

Czym zajmuje się tester oprogramowania?


Praca testera to przede wszystkim sprawdzenie poprawności działania aplikacji w kontekście zgodności ze specyfikacją, a następnie raportowanie błędów. Ważne jest także, aby tester weryfikując nową funkcjonalność, starał się odpowiedzieć na pytanie jak wpływa ona na cały projekt.


Standardowe przeglądanie kodu jest zazwyczaj wykonywane przez innego programistę i skupia się bardziej na kwestiach technicznych, natomiast uwagi testera mają zupełnie innych charakter. Pozwalają one ocenić wykonaną pracę w roli użytkownika, a także spojrzeć z innej perspektywy na rozwiązanie danego problemu. 


Za jakie więc zadania odpowiedzialny jest tester?



  1.  Pisanie scenariuszy testowych,

  2. Wykonanie testów według wcześniej zaprojektowanych scenariuszy,

  3. Tworzenie raportów o błędach (i dodawanie ich do backloga),

  4. Przygotowanie dokumentacji testowej,

  5. Pisanie testów automatycznych, jeśli te są wykorzystywane w projekcie.


W zespołach IT bardzo cenione i pożądane jest proaktywne podejście testera do swojej pracy, dlatego coraz częściej tester oprogramowania to także osoba, która dokonuje dokładnego badania rynku najnowszych rozwiązań i technologii. Daje to testerowi możliwość realnego wpływania na ostateczny kształt danego projektu oraz jego ciągłe ulepszanie. 


Rola testera w zespole


Tester powinien uczestniczyć w pracy nad projektem od samego początku tzn. brać czynny udział w spotkaniach całego zespołu składającego się z m.in. programistów, analityków, project managera i product ownera na każdym z etapów projektu.


Wskazane jest również, by planował przypadki testowe już na etapie czytania dokumentacji projektu. Uczestnictwo w późniejszych pracach nad projektem daje mu natomiast możliwość zgłaszania swoich uwag i sugestii dotyczących rozwiązywania napotykanych problemów. 


Poza testerami uczestniczącymi w projekcie od samego początku, w testach mogą uczestniczyć także tzw. niezależni testerzy lub ich całe zespoły, wynajmowane do przetestowania już stworzonej aplikacji. Są oni on celowo odizolowani od zespołu, aby mogli zachować świeże spojrzenie na gotowy produkt.


Dlaczego tester to ważny członek zespołu?


Przede wszystkim dlatego, że jest to osoba, która dba o jakość wykonanej pracy. Bieżąca analiza projektu pozwala na szybsze wykrycie problemów i ich natychmiastowe naprawienie, co w konsekwencji prowadzi do zmniejszenia kosztów realizacji całego przedsięwzięcia. Ponadto, od osób wykonujących tę pracę oczekuje się kreatywności, zatem ich pomysły mogą prowadzić również do wprowadzenia nowych nieoczywistych i innowacyjnych rozwiązań. Najogólniej mówiąc, praca testera zmierza do tego, by powstały projekt był jak najbardziej funkcjonalny i wolny od błędów, co w sposób bezpośredni przekłada się na zadowolenie użytkowników końcowych oraz wpływa pozytywnie na wizerunek firmy a w dzisiejszej rzeczywistości, w której branża IT rozwija się błyskawicznie, to bardzo istotny element.


Podsumowanie


Podsumowując, rola testera w zespole jest bardzo ważna. Wykrywanie wszelkich nieprawidłowości na etapie tworzenia produktu przyczynia się zarówno do niegenerowania dodatkowych kosztów związanych z późniejszą naprawą błędów, a także prowadzi do dostarczania wysokiej jakości produktów. Ważne jest, żeby tester był integralną częścią zespołu już od samego początku realizowanego projektu. Ma to pozytywny wpływ na ostateczny kształt i jakość wykonanej pracy oraz pozwala na jej dalszy rozwój z uwzględnieniem dotychczasowych funkcjonalności.